В настоящее время, в условиях взятого в РФ политического курса на переход от сырьевой экономики к экономике знаний, наблюдается недостаток общественно полезной активности молодежи в инновационной сфере, и, как следствие нехватка проектных идей, способствующих повышению темпов модернизации общества.
Одной из причин такого положения дел является отсутствие достаточного количества эффективных публичных механизмов отбора талантливой молодежи, а также отсутствие у инноваторов навыков и компетенций по превращению собственных идей в успешный коммерческий продукт. Кроме того, отсутствует эффективная коммуникационная среда для общения молодых инноваторов, экспертов и потенциальных инвесторов.
В этой связи социальная значимость Конкурса заключается как в создании механизма публичного отбора лучших молодых инноваторов, так и в развитии социальной сети российских инноваторов, которая уже сейчас становится мощным коммуникационным инструментом для вовлечения молодёжи в инновационную деятельность.
КЛЮЧЕВЫЕ ЦЕЛИ КОНКУРСА:
Формирование Национального инновационного кадрового резерва для органов власти, научных организаций и предприятий реального сектора экономики России;
Выявление и награждение лучших молодых инноваторов и наиболее перспективных технологических, организационно-управленческих и маркетинговых инноваций;
Вовлечение молодежи в решение вопросов развития инновационной экономики в стране.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ КОНКУРСА:
Создание уникальной социальной сети www.nkip.ru, призванной объединить на одной площадке молодых инноваторов, инновационных менеджеров, экспертов и потенциальных инвесторов;
Формирование Национального инновационного кадрового резерва в формате списка «ТОП-1000 молодых российских инноваторов» и рейтинга «ТОП-100 инновационных лидеров России»;
Проведение для участников Конкурса серии семинаров, круглых столов и мастер-классов с выдающимися инноваторами, успешными стартап-менеджерами, ключевыми инвесторами на рынке;
Проведение итоговых мероприятий Конкурса – делового форума и церемонии награждения победителей.
ПРИВИЛЕГИИ ДЛЯ УЧАСТНИКОВ КОНКУРСА:
Участники Конкурса получают уникальную возможность войти в состав Национального кадрового резерва инноваторов для органов власти и компаний реального сектора экономики.
Абсолютные победители рейтинга «100 лучших молодых инновационных лидеров» будут отмечены грантами от организатора и наградами от партнёров Конкурса в виде оплаты стажировок и обучения, инвестиций для реализации проектов, а также возможностей трудоустройства.
КАК СТАТЬ УЧАСТНИКОМ?
Для участия во 2-ом Национальном конкурсе инновационных проектов необходимо пройти регистрацию и представить проект на сайте nkip.ru
Принять участие в Конкурсе могут граждане РФ в возрасте от 18 до 35 лет включительно, проживающие на территории страны, а также научные группы и творческие коллективы, при условии что возраст руководителя проекта и более 50% ключевых участников на момент подачи заявки не превышает 35 лет.
Срок подачи заявок для участия в Конкурсе – до 1 апреля 2012 года.
КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
По всем вопросам, связанным с участием в Конкурсе, Вы можете обращаться к Марии Ботовой по телефону (499) 271-34-41 или электронной почте konkurs@amr.ru
